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关于《绩效考核管理制度》试行的通知
 
发布时间:2012.10.11 新闻来源: 浏览次数:
 

关于《绩效考核管理制度》试行的通知

 

公司各部门、各位员工:

本着促进公司生产经营、规范公司管理水准、增强公司综合实力的目的,为促使员工个人的能力得以提升,并确保人尽其才,使人力资源的作用发挥到极致。公司决定自2012年10月1日起试行实施《绩效考核管理制度》。

本次考核将由办公室开始试行。对本制度执行情况若有其它意见,各部门及员工可及时给予反馈,旨在将本制度以科学完善的方式实施执行。

特此通知。

 

                        福建众亿工程项目管理有限公司办公室

2012年9月30日         

 

 

附件:(注册员工点击此处下载)

《办公室人员绩效考核管理办法》

表01-办公人员考核表A卷

表02-办公人员考核表B卷(员工互评)

表03-办公人员综合考评表

 
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